В соответствии с Указом Губернатора Владимирской области от 11.11.2016 № 99 «О резерве управленческих кадров Владимирской области» 20.01.2017 объявлен конкурс на включение в резерв управленческих кадров Владимирской области.

Резерв управленческих кадров формируется по двум целевым группам:

1) группа 1 – резерв управленческих кадров на должности категории «руководители» высшей и главной групп должностей в администрации области и иных органах исполнительной власти Владимирской области;

2) группа 2 – резерв управленческих кадров на должности глав местных администраций муниципальных образований Владимирской области, назначаемых по контракту по результатам конкурса.

Форма заявления и анкеты, а также информация о порядке формирования резерва управленческих кадров Владимирской области размещены на сайте комитета государственной и муниципальной службы администрации области: http://kgs.avo.ru/reserve/docs; необходимую информацию также можно получить по телефонам: 32-64-38, 32-72-28.

Документы для участия в конкурсе, а также конкурсную работу (управленческий проект в определенной сфере деятельности) кандидатам необходимо представить в комитет государственной и муниципальной службы администрации области в срок до 20.02.2017.

РЕКОМЕНДАЦИИ

по оформлению конкурсной работы

(управленческого проекта в определенной сфере деятельности)

Конкурсная работа (управленческий проект) оформляется на русском языке в виде текста, подготовленного на персональном компьютере с помощью текстового редактора и отпечатанного на принтере на листах формата А4 с одной стороны. Основной цвет шрифта – черный. Объем работы должен составлять до 5 страниц компьютерного текста.

Конкурсная работа (управленческий проект) должна быть актуальной, иметь практическую значимость, достижимые результаты; содержать краткий обзор информационной базы исследования, финансово-экономическое обоснование и конкретные предложения по реализации.

Конкурсная работа может содержать предложения по разработке программы, нормативного правового акта, проведения акции (публичного мероприятия), нового вида деятельности государственного органа.

На этапе проведения конкурсных процедур необходимо представить презентацию конкурсной работы (до 7 слайдов).