Размер шрифта:
Цвет сайта:
A A
Изображение:
Администрация муниципального образования Гусь-Хрустальный район (муниципальный район)

Районный праздник «Память сильнее времени» 8 мая 2015
Цитата недели

«Гусь-Хрустальный район считается краем стеклоделов. Слава стекольных предприятий зарождалась еще в восемнадцатом веке. Как известно, семьдесят процентов объёма сырья для производства стекла составляет именно кварцевый песок определённых параметров. Открытие нашего комбината позволит местным стекольным предприятиям отказаться от импортного сырья, а значит существенно сократить расходы на его покупку»

А.В. Савельев, генеральный директор ООО «Великодворский перерабатывающий комбинат»

День единства деревни
Новости от 22.05.2018
Статистика посещений сайта

21.04.2017
Конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы

ОБЪЯВЛЕНИЕ
о конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации муниципального образования Гусь-Хрустальный район

Администрация муниципального образования Гусь-Хрустальный район на основании распоряжения от 18.04.2017 № 68-р объявляет конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы:

заместитель начальника управления образования

Квалификационные требования для замещения указанной должности определены постановлением администрации района от 12.12.2016 № 1117 (ред. от 20.02.2017) в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Владимирской области.

Кандидат на замещение должности заместитель начальника управления образования должен соответствовать следующим требованиям:

1) достижение возраста 18 лет, но не старше 65 лет;

2) иметь гражданство Российской Федерации;

3) владеть государственным языком Российской Федерации;

4) иметь высшее образование;

5) иметь стаж муниципальной службы – не менее четырех лет, или стаж работы по специальности, направлению подготовки – не менее пяти лет;

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе представляет в конкурсную комиссию следующие документы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии;

3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документы, подтверждающие образование, квалификацию и стаж работы:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

5) заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, учетной формы № 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

6) сведения о полученных доходах, об имуществе, принадлежащем на праве собственности, и об обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера, по утвержденной Президентом Российской Федерации (Указ от 23 июня 2014 года № 460) форме справки;

7) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, по утвержденной Правительством Российской Федерации (распоряжение от 28.12.2016 № 2867-р) форме;

8) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

9) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

10) документы воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу.

Приём документов на участие в конкурсе осуществляется в администрации Гусь-Хрустального района по адресу: г. Гусь-Хрустальный, ул. Карла Либкнехта, д. 6, кабинет № 27 (№ 29), ежедневно с 9.00 до 16.00, перерыв с 12.00 до 13.00, выходные дни: суббота, воскресенье.

Срок подачи документов до 24 мая 2017 года.

Предполагаемая дата проведения конкурса 26 мая 2017 года.

Форма проведения конкурса: тестирование, собеседование.

Место проведения конкурса: администрация Гусь-Хрустального района

г. Гусь-Хрустальный, ул. Карла Либкнехта, д. 6, каб. 33.

С информацией об условиях и порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования Гусь-Хрустальный район, о квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в администрации Гусь-Хрустального района можно ознакомиться на официальном сайте администрации района www.gusr.ru в разделе "Кадровое обеспечение" или по телефонам: 2-37-53, 2-48-97.


Распоряжение администрации района от 18.04.2017 № 68-р
Об объявлении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации Гусь-Хрустального района

Документация